Lors de l'analyse des potentiels de vos employés, nous employons des procédures structurées, des instruments éprouvés et surtout la compétence du conseiller, afin de répondre aussi bien à vos besoins en tant que client qu'à ceux de la personne à évaluer. Les champs d'application de cette prestation de conseil sont l'intégration du personnel, l'épanouissement des personnes au sein de l'entreprise, l'occupation des postes en interne, ainsi que la base des coachings et des mesures de développement.
Nous vous garantissons toute la discrétion nécessaire.
Nous travaillons selon le principe : "Sensibilité au niveau du développement du personnel"